C’est un dispositif régional mis en place au CFA depuis juin 2006 et permettant aux employeurs de bénéficier d’une majoration des aides prévues au titre des contrats d’apprentissage (1200 euros pour un recrutement en niveau V)

Quel est le public concerné ?

Les personnes âgées de 20 ans et plus :
sans qualification ou en reconversion professionnelle
désirant préparer un CAP ou un BEP

Quels en sont les objectifs ?

obtenir une qualification pour favoriser l’insertion professionnelle
tenir compte des acquis antérieurs pour accélérer la formation

Quelle est la durée de la formation ?

Un an en alternance
Les ¾ du temps de formation se déroule en entreprise, le reste au CFA

Quels types de contrat peut-on signer ?

Un contrat d’apprentissage ou un contrat de professionnalisation

Quels sont les secteurs de formation concernés ?

Tous ceux qui actuellement permettent de préparer un CAP ou un BEP au sein du CFA

Quel accompagnement est proposé pour aider à la concrétisation de son projet ?

Avant la formation

atelier de valorisations de compétences
aide à l’élaboration d’un CV
préparation à l’entretien d’embauche
accompagnement dans la recherche d’entreprise

Pendant la formation

élaboration d’un contenu de formation adapté au profil de chacun
suivi régulier et personnalisé au CFA et en entreprise
évaluation des acquis hebdomadaires
ajustement du contenu de formation en fonction des aptitudes et compétences du candidat

Qui contacter pour de plus amples renseignements ?

Elisabeth Faubert, accompagnatrice des parcours nouvelle chance

au 02.47.88.51.26 ou au 02.47.88.51.00 (standard)

ou par courriel

Plaquette d'information sur les Parcours Nouvelle Chance au CFA [PDF]

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